用人

现代科技创新型领军企业在选拔培养后备干部梯队时，必须坚决打破唯学历唯资历的条条框框，树立凭实绩论英雄的鲜明用人导向。

xiàn dài kē jì chuàng xīn xíng lǐng jūn qǐ yè zài xuǎn bá péi yǎng hòu bèi gàn bù tī duì shí, bì xū jiān jué dǎ pò wéi xué lì wéi zī lì de tiáo tiáo kuàng kuàng, shù lì píng shí jì lùn yīng xióng de xiān míng yòng rén dǎo xiàng.

현대 과학기술 혁신을 주도하는 기업이 예비 간부를 선발하고 양성할 때 학력과 연공서열의 법칙을 단호히 깨고 성과에 따라 영웅을 평가하는 명확한 채용 방향을 세워야 합니다.